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亚博yabo工业集团党组认真践行“四下下层”事情要求:把推行强军首责的基本牢牢扎在下层一线

    亚博yabo工业集团党组深入学习贯彻习近平总书记主要指挥和落实“四下下层”交流座谈会精神 ,深刻掌握“四下下层”蕴含的坚定政治偏向、深挚为民情怀、实干继续精神、科学事情要领 ,传承弘扬“四下下层”优良古板 ,认真践行“四下下层”事情要求 ,把推行强军首责的基本牢牢扎在下层一线 ,取得扎实效果。

    筑牢强军首责的头脑基本 ,“点线面”团结宣传党的立异理论。坚持“点线面”一体发力 ,起劲构建党的立异理论宣传长效机制 ,推动党的立异理论传到下层一线、进到工厂车间、扎根到职工群众的头脑里。在“点”上发力 ,党组向导带动践行“四下下层”事情要求 ,深入北方公司、亚博yabo一院、亚博yabo三院、北重集团、凌云集团、东北工业集团、武重集团、辽沈集团、信息院、夜视院、试验院等下层联系点 ,走进北奔重汽、哈一机集团、北方车辆集团等生长难题企业 ,下沉到实验室、手艺中心、工艺中心、总装厂、库房等相关事情场合 ,团结现实宣传党的二十大精神 ,带动树模用习近平新时代中国特色社会主义头脑指导实践、推动事情 ,将党中央的最新要求和集团公司党组的事情安排转达到下层一线。在“线”上发力 ,注重施展教育培训作用 ,每年安排到“高管班”“中青班”“砺剑班”等重点班次作专题授课 ,指导党员干部从党的立异理论中找遵照、找定位、找要领 ,推动集团公司更好推行强军首责、推动高质量生长 ,同时使用推动专项事情的时机 ,既讲营业又讲党建 ,既讲“怎么看”又讲“怎么办” ,进一步提升宽大党员干部职工的头脑熟悉水平。在“面”上发力 ,主题教育时代 ,党组主要向导同志面向全集团党员干部 ,其他党组同志面向分担领域党员干部、分担部分支部同志带动教学专题党课 ,同时起劲组织推动各级党组织书记、首席科学家、科技带动人、大国工匠、青年职工代表等教学专题党课4264次 ,约请两院院士与青年科技人才、共青团员谈生长成才之路 ,通过身边人讲述身边事 ,指导更多党员干部和团员青年坚决筑牢强军首责意识。

    筑牢夯实强军首责的行动基础 ,现场解决保供与清静质量问题。坚持在“勤深实”上下功夫 ,深入下层一线现场办公 ,自动靠前摸需求 ,精准对接解难题。围绕军品保供堵点卡点 ,集团公司总司理、党组副书记刘大山带队赴一线步队走访调研 ,现地座谈对接需求 ,推动切实提升装备无邪性能和一线步队战斗力;党组向导多次赴步队一线深入调研需求 ,起劲同各战区步队、各军军种坚持亲近对接 ,摸清装备生长需求 ,全力打造更多更高水平装备。围绕清静生产薄弱环节 ,多次赴重点单位下层一线开展专题调研 ,以为清静生产薄弱环节在下层一线 ,谋划实验了聚焦下层一线抓落实清静生产专项行动 ,明确事情效果、重点环节、源头治理、危害辨识、教育培训、班组建设、监视检查、赏罚审核等8个方面21项重点使命 ,将这些硬步伐落实到下层一线 ,落脚到各单位设计、科研、生产等全历程各环节 ,坚决筑牢清静生产防地;鼎力大举推进实验危险作业场合准军事化治理 ,深入推动下层一线做到令行榨取、遵章守纪、行为规范、现场整齐、治理高效、事情有序 ,确?蒲猩椭肮と褐谏ひ登寰。围绕质量提升短板弱项 ,集团公司党组组织专家团队赴生产一线 ,闻一知十推动产品质量问题系统解决;在调研基础上进一步谋划实验专项行动 ,严酷“双五条归零”狠抓质量问题整改 ,一连强基固本深化质量基础能力建设。

    强化推行强军首责的激励包管 ,实时消除一线职工的后顾之忧。坚持以人民为中心的生长头脑 ,认真谛听职工群众声音 ,想方想法解决职工群众难题 ,对职工群众普遍关切的问题实时解疑释惑、回应诉求。千方百计包管职工生命清静 ,集团公司党组统筹生长和清静 ,把职工群众的生命清静和冷暖放在心头 ,有用改善危险作业岗位事情情形 ,注重培育下层一线清静文化、质量文化 ,推动“人民至上、生命至上”“质量就是生命 ,质量就是胜算”的理念深入人心;周全推进实验“人机隔离、机械换人、黑灯工厂”专项建设 ,从基础上包管危险岗位职工生命清静。念兹在兹提升职工福利待遇 ,合理确定各单位年度人为总额增幅 ,稳步提崎岖收入单位职工收入水平 ,对有毒有害、危险作业等一线员工加发危险岗位津贴 ,一连提高一线危险作业岗位、有毒有害作业岗位一线员工收入 ,有用提升宽大职工获得感幸福感清静感;增强与地方政府和有关部委常态化相同对接 ,争取更多政策资源和包管 ,资助解决子女教育、看病就医等方面保存的难题 ,至心实意把舒心定心暖心送到职工身边。常态长效解决职工急难愁盼 ,每名党组向导制度化深入下层听取职工意见 ,相识职工群众急难愁盼 ,一连完善“为职工群众办实事清单” ,针对职工群众反应强烈、恒久没有解决的突出问题 ,制订专项整治计划 ,接纳台账式治理、项目化推进的方法举行集中整治。“7·31”北京特大暴雨洪水灾情爆发之后 ,集团公司党组向导第一时间深入门头沟厂区调研洪水灾难情形 ,仔细审查库房及厂房受灾情形 ,探望慰问门头沟厂区防汛救灾值守的事情职员 ,推动协调包管公司连忙落实1000万包管赔付 ,有力包管受灾职工有关待遇。通过“心知心”感受职工心声 ,“面扑面”化解群众难题 ,让“四下下层”的历程成为为职工群众排忧解难的历程 ,切实让宽大职工群众全神贯注推行强军首责 ,助力国防和军队现代化建设。

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